Voordelen en nadelen van werken in het buitenland
Auteur: Jill van Drongelen
Geplaatst op: 13-06-2023
3 Minuten
1138 Keer bekeken
Werken op afstand is de laatste paar jaar steeds
gebruikelijker geworden (mede door Covid). Steeds meer mensen kiezen ervoor om
hun professionele leven te combineren met een avontuurlijk bestaan in het
buitenland. Bij Sparkling People (International) hebben we een kantoor op Bali
en een kantoor in Lissabon gevestigd. Voor deze twee teams zit het leven vol
avontuur in het buitenland, hoe gaaf is dit?!
Maar laten we eerlijk zijn: het is niet allemaal zonneschijn
en regenbogen. Remote werken brengt ook challenges met zich mee. Laten we eens
kijken naar de voor- en nadelen van op afstand werken terwijl je in het
buitenland woont.
Voordelen:
- Levensstijl en welzijn: Het leven in het buitenland biedt een unieke levensstijl die kan bijdragen aan een beter welzijn. Door vanuit het buitenland te werken, kunnen werknemers genieten van een evenwicht tussen werk en privéleven, waardoor ze meer tijd hebben om te ontspannen, te sporten en te genieten van de omgeving.
- Culturele diversiteit: Werken op afstand vanuit het
buitenland biedt de mogelijkheid om in contact te komen met verschillende
culturen en perspectieven. Zo kan ons team op Bali profiteren van de Balinese
cultuur, tradities, wat een super gave ervaring kan zijn. Het leren van nieuwe
talen, het ontdekken van lokale gerechten en het begrijpen van andere manieren
van denken kan bijdragen aan persoonlijke groei en professionele ontwikkeling.
- Kostenbesparing: Een van de voordelen van werken op afstand
vanuit het buitenland is het potentieel voor kostenbesparing. Traditionele
kantoorruimte kan een aanzienlijke financiële last vormen voor bedrijven, met
kosten zoals huur, inrichting en andere operationele kosten. Door werknemers op
afstand te laten werken, wordt de noodzaak van een fysieke kantoorruimte
verminderd, waardoor bedrijven deze kosten kunnen vermijden of aanzienlijk
kunnen verminderen.
Naast directe kostenbesparingen kan het werken op afstand
vanuit het buitenland ook indirecte voordelen opleveren, zoals een hogere
productiviteit en werknemerstevredenheid. Werknemers hebben vaak meer
flexibiliteit en vrijheid in hun werk, wat kan leiden tot een betere
werk-privébalans en een verhoogde motivatie.
Nadelen:
- Tijdsverschil en communicatie: Het werken op afstand vanuit
het buitenland kan uitdagend zijn vanwege het tijdsverschil. Bijvoorbeeld
wanneer ons team op Bali werkt, slaapt Nederland/Portugal nog. Dit kan de
communicatie bemoeilijken en de samenwerking beperken. Het plannen van
vergaderingen en het snel afhandelen van belangrijke kwesties kan een uitdaging
zijn, maar dit hoeft niet wanneer er duidelijk afspraken worden gemaakt.
- Technische beperkingen: Hoewel de technologie steeds
geavanceerder wordt, zijn er nog steeds technische beperkingen bij het werken
op afstand vanuit het buitenland. Zo kan de internetverbinding onstabiel zijn, wat
natuurlijk invloed heeft op de mogelijkheid om efficiënt te werken. Dit leidt
tot frustratie en vertragingen bij het uitvoeren van taken.
Remote werken is momenteel ontzettend populair en in
opkomst. Wil je meer weten over remote werken en de verschillende opties van
remote werken? Download dan gratis onze whitepaper hier
Deel dit artikel op social media
1
Eén van onze vacatures trekt jouw aandacht
2
Schrijf je in en solliciteer
3
In een persoonlijk gesprek leren we elkaar kennen
4
Sprankelend presenteren wij jou bij onze opdrachtgever
5
We begeleiden je tijdens een sollicitatietraject
6
Start met jouw nieuwe baan!